大学生就业，是一个全社会都关注的话题。在我市2010年八大“民心工程”项目的“实施就业再就业工程”中，就有解决“大学生就业”这一内容。昨天，市人社局有关负责人介绍，今年是我市启动“高校毕业生就业见习计划”第一年，全市新建215家高校毕业生就业见习基地，组织了万余名未就业高校毕业生参加就业见习活动，见习基地留用6836名见习生就业，留用就业率达62.1%。
“政府提供见习岗位很给力，让我没有走出校门就找到工作！”被见习基地重庆渝宁苏宁电器有限公司（苏宁电器）留用的大学毕业生李凤丹说。
迷茫中 政府送见习岗位
今年22岁的李凤丹，毕业于重庆科技学院市场营销专业。在2009年11月，正是大四的她开始四处找工作。和绝大多数同学一样，她拿着简历，在如潮水般的招聘会人流中挤出挤入，在网上向一个个企业推荐自己。
“有很多次，会神经质地去看手机，怕错过了面试通知。”李凤丹说，每当听到手机铃声一响，就会立马掏出手机来看是不是用人单位打来的，尤其是有时在嘈杂的环境中，会时不时就拿出手机来看，害怕错过接用人单位的电话，“掏手机看的频率会是5分钟1次，甚至更短。”
虽然一份份简历不断投出，但都杳无音信。“未来的路在哪里？我当时很迷茫。”李凤丹陷入就业困境之中。
迷茫、无助……李凤丹的就业遭遇跟千千万万的大学生一样。这时，一个好消息传来：我市计划3年内推出3万个见习岗位助推大学生就业。当年12月，作为见习基地的重庆渝宁苏宁电器有限公司进入重庆科技学院招聘见习大学生，李凤丹就去报了名，经过筛选，进入苏宁电器见习。
被留用 发展平台还不错
李凤丹的见习岗位是重庆渝宁苏宁电器有限公司人力资源部人事助理。
她学的市场营销专业，怎么会干人事业务？该公司人力资源部部长刘杰道出个中原由：他在对新招聘的见习大学生进行培训过程中发现，李凤丹虽然学的是市场营销专业，但她的性格比较内向、细心、严谨，不合适做市场营销，更比较适合从事行政方面的工作。他与李凤丹沟通后，也让她认识到自己并不适合做市场营销。
“见习助我找到自己的职业规划！”李凤丹说，她进入公司见习以来，一直负责公司员工入职手续办理、档案管理、组织培训等，这项工作也很合适自己。在今年7月，她见习期满，经考核合格，被公司留用。她说，“能留在公司很幸运，工资也从见习期间的1000元涨到1900元，且公司发展平台也不错。”
“来公司见习的大学生大多数都留用下来了！”刘杰介绍，在今年一年，公司招聘有110名见习大学生，主要在营业员、收银员、物流仓管员、理货员等岗位进行为期6个月的见习就业，月工资在1000元左右。经考核合格，有85名见习大学生被留用，并与公司签订了劳动合同。没有被留用的，有些是考核不合格，有些是找到更好的工作。
见习留用就业率达62.1%
“当我们看到一个个见习大学生被企业留用，很高兴！”市人才中心大学生工作部负责人在接受采访时说，为了让更多的未就业大学生就业，今年我市调整了高校毕业生就业见习政策，将两年内没有就业的重庆籍高校毕业生、在渝高校应届毕业生、在渝高校毕业学年在校生等3类学生纳入见习就业计划，同时全市新建215家高校毕业生就业见习基地，超出市委、市政府要求建100家见习基地的目标，组织11009名未就业高校毕业生参加就业见习活动，也是超额完成任务。
据了解，在提供见习就业岗位中，长安汽车提供的岗位最多，每年达1000个。该负责人称，截至今年11月，共有6836名见习生被见习基地留用就业，留用就业率高达62.1%。他表示，解决大学生就业的路还很长，下一步将吸纳更多的企业加入见习基地，让更多的大学生实现就业！
明年展望
助万名大学生就业见习
见习补贴每月最少500元
明年将进入我市“高校毕业生就业见习计划”第二年。市人才中心大学生工作部负责人表示，明年将再组织1万名大学生就业见习，两年内没有就业的重庆籍高校毕业生、在渝高校应届毕业生、在渝高校毕业学年在校生等3类学生，都可以报名参加就业见习，助更多的大学生就业。
“见习大学生到见习基地企业，必须签订统一的见习协议书。”该负责人介绍，见习基地企业接收见习大学生后，要为见习生制定完善的带教计划，安排指导老师做好见习生带教、日常管理和安全防护。在待遇上，接收见习生的企业，每月发放给见习生的生活补贴至少要达到500元。接收见习生的企业，在学生见习期满后，必须留用20%作为本单位员工。此外，我市将为到见习基地企业的大学生购买人身意外险，财政将按见习生的人头数，按每人50元标准补贴给企业。
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